RECYCLAGE DES AGENTS DE SECURITE SUR LES SITES SCOLAIRES ET UNIVERSITAIRES
RECYCLAGE DES AGENTS DE SECURITE SUR LES SITES SCOLAIRES ET UNIVERSITAIRES
Objectif général
Renforcer les compétences des agents de sécurité affectés aux établissements scolaires et universitaires pour garantir la sécurité des personnes et des biens, tout en respectant les exigences spécifiques du milieu éducatif.
PUBLIC CIBLE
Agents de sécurité souhaitant se spécialiser dans la sécurité du secteur éducatif
Agents de sécurité en poste sur site ERP aspirant à se spécialiser en milieu éducatif
Société de sécurité privée ayant un besoin justifié de formation d’agents de sécurité spécialisés dans la sécurité en milieu éducatif
Sites scolaires et universitaires désireuses d’avoir agents qui justifient leur aptitude au poste sur le site
PRE-REQUIS
- Formation initiale d’agent de sécurité
- Connaissance des bases de la prévention des risques et de la réglementation.
- Avoir exercé pendant au moins 1 an en qualité d’AGS sur un site ERP
- VAE avec 2 ans minimum d’ancienneté à n’importe quel poste en qualité d’AGS
- Présenter un certificat médical d’aptitude physique et psychologique
- Connaître les bases des premiers secours (PSC1 ou équivalent, recommandé).
VOLUME HORAIRE TOTAL
36 heures (réparties sur 5 jours).
RUBRIQUES DETAILLEES ET VOLUME HORAIRE
- Accueil et introduction au recyclage
- Objectif : Sensibiliser les participants à l’importance du recyclage et aux enjeux spécifiques au milieu éducatif.
- Contenu :
- Présentation des objectifs du module.
- Rappel des rôles et responsabilités des agents de sécurité en milieu scolaire.
- Enjeux spécifiques : sécurité des élèves, enseignants et installations.
- Volume horaire : 2h
- Réglementation et cadre juridique
- Objectif : Mettre à jour les connaissances des agents sur les textes législatifs et réglementaires en vigueur.
- Contenu :
- Textes nationaux relatifs à la sécurité privée en Côte d’Ivoire.
- Règles spécifiques applicables aux établissements scolaires et universitaires.
- Responsabilités pénales et civiles des agents.
- Volume horaire : 4h
- Gestion des risques et situations spécifiques
- Objectif : Apprendre à identifier, prévenir et gérer les risques dans un environnement scolaire.
- Contenu :
- Analyse des menaces (intrusions, violences, troubles internes).
- Plan de sécurité et protocoles spécifiques aux écoles/universités.
- Gestion des attroupements et incidents.
- Volume horaire : 6h
- Techniques d’intervention et gestion de conflits
- Objectif : Former les agents à intervenir efficacement tout en évitant l’escalade des tensions.
- Contenu :
- Techniques d’approche et de désamorçage des conflits.
- Neutralisation des intrus sans violence excessive.
- Dialogue et médiation dans un contexte éducatif.
- Volume horaire : 6h
- Communication et relations humaines
- Objectif : Renforcer les capacités relationnelles des agents pour interagir avec les élèves, enseignants et parents.
- Contenu :
- Communication verbale et non-verbale.
- Relations avec les parties prenantes : enseignants, parents, forces de l’ordre.
- Gestion des situations émotionnelles et comportementales complexes.
- Volume horaire : 4h
- Sécurité incendie et gestion des urgences
- Objectif : Former les agents à réagir face à un incendie ou une autre situation d’urgence.
- Contenu :
- Rappel sur l’utilisation des extincteurs et évacuation des lieux.
- Protocoles en cas de sinistre ou catastrophe naturelle.
- Coordination avec les secours.
- Volume horaire : 6h
- Surveillance électronique et technologies modernes
- Objectif : Actualiser les connaissances des agents sur les outils technologiques de sécurité.
- Contenu :
- Utilisation des caméras de vidéosurveillance et alarmes.
- Gestion des accès électroniques.
- Gestion des données dans le respect de la confidentialité.
- Volume horaire : 4h
- Exercices pratiques et simulations
- Objectif : Mettre en pratique les connaissances acquises à travers des scénarios réalistes.
- Contenu :
- Simulation d’incidents sur site.
- Évaluation des réactions et prise de décisions.
- Retour d’expérience et recommandations.
- Volume horaire : 4h
PLANIFICATION DU MODULE (5 JOURS)
Jour 1 :
- Accueil et introduction (2h)
- Réglementation et cadre juridique (4h)
Jour 2 :
- Gestion des risques et situations spécifiques (6h)
Jour 3 :
- Techniques d’intervention et gestion de conflits (6h)
Jour 4 :
- Communication et relations humaines (4h)
- Sécurité incendie et gestion des urgences (4h)
Jour 5 :
- Surveillance électronique et technologies modernes (4h)
- Exercices pratiques et simulations (4h)
Évaluation et certification
- Évaluation finale : Questionnaire et simulation sur site (1h inclus dans les exercices pratiques).
- Attestation : Les participants recevront une attestation de recyclage après validation.
